Kadry i płace

Ekwiwalent za pracę zdalną to forma rekompensaty dla pracowników, którzy wykonują swoje obowiązki poza siedzibą firmy, najczęściej w warunkach domowych. Jego celem...

Coraz bardziej popularnym tematem w debatach dotyczących nowoczesnych form zatrudnienia jest czterodniowy tydzień pracy. W obliczu rosnącego zainteresowania pracodawców i pracowników tym...

Kwestie związane z podatkami, jak i wynagrodzeniami oraz inne stawki obowiązujących odliczeń ulegają zmianom. Muszą się do nich dostosować przede wszystkim przedsiębiorcy,...

Zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami przynosi szereg korzyści zarówno dla samych zainteresowanych, jak i pracodawców. Aby jednak takie osoby mogły korzystać z różnych...

Dobre zarządzanie pracownikami oraz finansami firmy stanowią klucz do jej prawidłowego funkcjonowania. Wsparcia w tych działaniach udziela dział kadr i płac, o którym więcej...

Dynamicznie rozwijający się rynek, a wraz z nim podejście do zarządzania zasobami ludzkimi, wpływa na powstawanie coraz to nowszych stanowisk pracy. Szczególnie można to...

Zatrudnienie specjalisty ds. kadr i płac ułatwia zarządzanie personelem, a także sprawne załatwianie spraw administracyjnych. W związku z tym coraz częściej poszukiwane są osoby...

Aby rozpocząć pracę jako specjalista ds. kadr i płac niezbędna jest wiedza w zakresie przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, a także umiejętność rozwiązywania...

Rynek pracy od zawsze uzależniony jest od sytuacji gospodarczej kraju, a także zapotrzebowania społeczeństwa na konkretne dobra czy usługi. Przede wszystkim znaczenie mają wydarzenia,...

Dział kadr zajmuje się wieloma sprawami związanymi m.in. z zarządzaniem zasobami ludzkimi, finansami, a także kwestiami prawnymi. Warto, aby każdy zatrudniony w firmie zapoznał...